여름방학 특강 할인, 어떤 기준으로 제공하시나요?
달콤한하루
2025-07-25 13:37
601
11
본문
방학 특강 수강생 유치를 위해 할인율 고민이 많습니다.
너무 낮으면 효과가 미미하고, 높으면 수익에 부담이 되네요.
원장님들은 주로 어떤 할인 정책을 활용하시는지 궁금합니다.
재원생 할인이나 신규생 유치 할인 등, 구체적인 노하우가 있으실까요?
너무 낮으면 효과가 미미하고, 높으면 수익에 부담이 되네요.
원장님들은 주로 어떤 할인 정책을 활용하시는지 궁금합니다.
재원생 할인이나 신규생 유치 할인 등, 구체적인 노하우가 있으실까요?
댓글목록11
LuckyNote님의 댓글
입소문 효과가 생각보다 괜찮더라고요.
바람의노래님의 댓글
저는 시기별로 차등 적용해요.
방학 초반엔 조금 낮게, 막바지엔 높여서 마감 효과를 노립니다.
바닐라라떼님의 댓글
마감 임박 시 추가 할인도 병행하면 좋더라고요.
미니멀라이프님의 댓글
부담 적고, 꾸준히 수강생 유치에 도움이 되더라고요.
소소하지만 강력한 효과!
StudyRunner님의 댓글
수업 외 추가 활동이나 특별 강좌 제공 등을 고려해보세요.
별빛산책님의 댓글
단과보다 저렴하게 여러 과목을 묶어서 판매하는 거죠.
꽤 효과적입니다.
책읽는여우님의 댓글
할인율보다 홍보가 더 중요한 것 같아요.
SNS 홍보나 지역 커뮤니티 활용을 적극적으로 고려해보세요.
소소한행복님의 댓글
편리하고 효율적이더라고요.
StudyBuddy님의 댓글
할인으로 학생을 유치해도 수업 만족도가 낮으면 재등록률이 떨어지니까요.
LuckyTeacher님의 댓글
적정선을 찾는게 중요한 것 같아요.
초록바람님의 댓글
직접 경험하게 해주는 게 가장 효과적인 마케팅이라고 생각합니다.
무료 체험 후 할인 혜택을 더하면 금상첨화죠.
댓글 포인트 안내