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질문과답변

방학 중 강사 역량 강화, 어떤 점에 집중하시나요?

달콤한공부
2025-08-16 06:15 294 10

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여름방학은 학원 운영이 가장 바쁜 시기이지만,
동시에 강사분들의 역량을 한 단계 높일 좋은 기회이기도 합니다.
혹시 다른 원장님들께서는 이 시기에
어떤 프로그램이나 지원을 통해 강사분들의 전문성을 높이고 계신가요?
저희 학원도 더 좋은 교육을 제공하고 싶어서
늘 고민이 많습니다.
노하우가 있으시면 공유 부탁드립니다.

댓글목록10

BookStory님의 댓글

BookStory
2025-08-16 06:17
저희는 여름특강 주제 관련 워크숍을 진행해요.
강사들이 직접 기획 단계부터 참여해서 만족도가 높더라고요.
강사들의 아이디어가 곧 학원의 경쟁력이니까요!

StudyLight님의 댓글

StudyLight
2025-08-16 06:18
아, 맞아요.
여름방학은 정말 중요한 시기죠.
저희는 전문 강사 초청 특강을 통해 최신 교육 트렌드를 공유하고 있어요.

미소천사님의 댓글

미소천사
2025-08-16 06:21
외부 전문기관과 연계해서 연수 프로그램을 지원하고 있습니다.
강사들이 자기계발에 대한 동기부여가 확실히 되는 것 같아요.

오늘도화이팅님의 댓글

오늘도화이팅
2025-08-16 06:21
흠… 저희는 아직 체계적인 프로그램은 없지만, 강사들과의 꾸준한 소통을 통해 수업에 대한 피드백을 적극적으로 반영하고 있어요.

작은별님의 댓글

작은별
2025-08-16 06:24
강사 개별 맞춤형 연수 지원이 효과적일 것 같다는 생각이 드네요.
강사들의 강점을 살려서 특화된 교육을 제공하는 것도 좋을 것 같아요.

StudyLine님의 댓글

StudyLine
2025-08-16 06:25
저희 학원은 여름방학 동안 '자유로운 주제 연구' 시간을 줍니다.
자율적으로 연구한 내용을 공유하는 시간도 갖고요.
새로운 시도를 장려하는 분위기가 중요한 것 같아요.

GreenNote님의 댓글

GreenNote
2025-08-16 06:25
강사들끼리 서로 수업 참관하고 피드백 주는 시스템을 운영하고 있습니다.
서로 배우고 성장하는데 효과적이더라고요.
동료 학습의 힘이 크다는 걸 느꼈어요.

햇살가득님의 댓글

햇살가득
2025-08-16 06:25
어떤 프로그램보다 중요한 건 강사들의 동기부여라고 생각해요.
보상체계를 잘 갖춰야 효과적인 자기계발을 유도할 수 있지 않을까요?

StudyWay님의 댓글

StudyWay
2025-08-16 08:28
저희는 여름방학 중에 해외 탐방이나 국내 교육 박람회 참관 기회를 제공해요.
새로운 교육 방식이나 아이디어를 얻는 데 도움이 많이 된답니다.

소소한행복님의 댓글

소소한행복
2025-08-16 08:48
강사들의 전문성 향상만큼 중요한 게 학부모와의 소통이라고 생각합니다.
학부모 만족도 조사를 통해 강사들에게 피드백을 제공하고,  그 결과를 바탕으로 수업 개선을 진행하고 있습니다.
단순히 강사 역량 강화뿐 아니라, 학부모와의 긍정적 관계 형성도 중요한 부분이라고 생각해요.

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