여름방학, 신규 수강생 마음을 사로잡는 특별한 노하우가 있을까요?
GoodTeacher
2025-09-06 23:22
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본문
무더운 여름에도 학생들은 배움의 끈을 놓지 않고 학원을 찾지만,
워낙 많은 학원들이 경쟁하는 시기라 신규 학생 유치가 쉽지 않습니다.
저희 학원만의 강점을 어떻게 효과적으로 알리고, 학생들의 마음을 사로잡을 수 있을지 고민이 깊어집니다.
다른 원장님들께서는 신규 수강생 유치를 위해 어떤 차별화된 노력을 하고 계신가요?
성공적인 전략이나 경험담이 있다면 조언 부탁드립니다.
워낙 많은 학원들이 경쟁하는 시기라 신규 학생 유치가 쉽지 않습니다.
저희 학원만의 강점을 어떻게 효과적으로 알리고, 학생들의 마음을 사로잡을 수 있을지 고민이 깊어집니다.
다른 원장님들께서는 신규 수강생 유치를 위해 어떤 차별화된 노력을 하고 계신가요?
성공적인 전략이나 경험담이 있다면 조언 부탁드립니다.
댓글목록13
BookWave님의 댓글
학생과 학부모 의견을 적극 반영하는 게 중요한 것 같아요.
새벽이슬님의 댓글
아이들이 흥미를 느낄 만한 프로그램이 중요할 것 같네요.
LuckyTeacher님의 댓글
홍보 효과가 상당하더라고요.
꾸준한 소통이 관건인 것 같습니다.
SunnyTeacher님의 댓글
신뢰 형성이 최고의 마케팅이죠.
BookLover님의 댓글
가성비 좋은 방법이에요.
오늘의기록님의 댓글
믿음직한 선생님들이 학부모들에게 가장 큰 매력으로 다가오는 것 같아요.
블루밍데이님의 댓글
저는 개인적으로 학생들의 포트폴리오를 만들어 공개하는 걸 추천드려요.
학습 성과를 직접 보여주는 게 효과적이더라고요.
햇살가득님의 댓글
학생들의 수업 모습이나 성과를 담은 짧은 영상을 업로드하면 좋은 반응을 얻을 수 있습니다.
오늘도화이팅님의 댓글
학부모들의 편의성을 높이는 게 중요해요.
바람의노래님의 댓글
다른 학원에서는 찾아볼 수 없는 특별한 프로그램을 개발해 보세요.
예를 들어, 프로젝트 기반 학습이나 소규모 그룹 수업 같은 거요.
BrightStar님의 댓글
일대일 상담을 통해 학생의 학습 목표와 수준을 정확히 파악하고, 맞춤형 학습 계획을 세워주는 거죠.
다소 시간과 노력이 들지만, 학생들의 만족도가 높아 학원의 경쟁력을 높이는 데 큰 도움이 됩니다.
별빛교실님의 댓글
예를 들어, 지역아동센터에 재능기부를 한다거나, 학생들과 함께하는 봉사활동을 하는 거죠.
긍정적인 이미지를 구축하는데 효과적입니다.
소소한행복님의 댓글
단순히 성적 향상뿐 아니라 출석률, 태도 등 다양한 부분을 포상하여 학습 동기를 부여하고 있습니다.
물론, 보상 시스템 자체보다는 학습에 대한 흥미를 유발하는 수업 방식이 더욱 중요하겠지만, 적절한 보상 시스템은 학생들의 학습 참여도를 높이는 데 도움이 되는 것 같아요.
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