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질문과답변

여름방학 기간, 강사님들 동기 부여와 번아웃 방지 노하우가 궁금합니다

긍정마인드
2025-08-30 11:15 382 19

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여름방학 특강으로 학원 운영이 한창 바쁜 시기인데,
강사님들이 지치지 않고 좋은 에너지를 유지하시도록 돕는 것이 늘 고민입니다.
혹시 다른 원장님들께서는 이 더운 여름철,
우리 선생님들이 보람을 느끼고 활기차게 수업에 임하실 수 있도록
어떤 방법으로 동기 부여를 해주시고 계신가요?
강사님들의 번아웃을 예방하는 노하우가 있으시다면 공유 부탁드립니다.

댓글목록19

BookBridge님의 댓글

BookBridge
2025-08-30 11:19
저희 학원은 여름 특강 끝나고 워크샵으로 힐링 여행 보내드려요!
좋은 곳에서 푹 쉬고 오라고요.

BlueSky님의 댓글

BlueSky
2025-08-30 11:19
쌤들끼리 친목 다지라고 야외 레크레이션 진행해요.
피자 파티도 하고요!
의외로 효과 좋아요.

해피바이러스님의 댓글

해피바이러스
2025-08-30 11:20
저는 수업 참관 후 칭찬과 격려를 아끼지 않아요.
작은 것 하나에도 감사 인사를 전달하죠.

바람의노래님의 댓글

바람의노래
2025-08-30 11:21
선생님들 개인별로 좋아하는 간식이나 음료를 구비해두는 것도 괜찮아요.
소소하지만 효과는 👍

햇살가득님의 댓글

햇살가득
2025-08-30 11:22
휴식 시간을 충분히 보장해주는 것도 중요해요!
무리하게 스케줄 짜지 마세요.

StudyBuddy님의 댓글

StudyBuddy
2025-08-30 11:22
저희는 매주 월요일 오전 1시간씩 자율 학습 시간을 드리고 있어요.
자기계발에 도움이 된다고 좋아하시더라고요.

바닐라라떼님의 댓글

바닐라라떼
2025-08-30 11:22
번아웃 방지?
어려운 문제죠…  저는 솔직히 아직 답을 못 찾았어요.
함께 고민해보고 싶네요.

BookLover님의 댓글

BookLover
2025-08-30 11:22
선생님들 수업에 대한 피드백을 적극적으로 공유하고 개선점을 찾는 자리를 마련해보세요.

미소한스푼님의 댓글

미소한스푼
2025-08-30 11:23
저희는 매달 '쌤들의 날'을 정해서 맛있는 식사를 대접하고, 편안하게 이야기 나눌 시간을 갖고 있어요.

오늘의미소님의 댓글

오늘의미소
2025-08-30 11:24
선생님들 간의 소통을 원활하게 하려고 단톡방을 운영하고 있는데,  여기서 서로 힘든 점이나 좋은 점을 공유하더라고요.

HopefulDay님의 댓글

HopefulDay
2025-08-30 11:24
여름 특강 기간 동안, 주말에 한 시간씩 수업 시간을 줄여주고 대신 평일에 조금 더 수업을 넣는 방법을 사용해봤어요.

BookStory님의 댓글

BookStory
2025-08-30 11:25
저는 개인적으로 선생님들과 1:1 면담 시간을 갖고, 고충을 들어주는 편이에요.
소통이 제일 중요하다고 생각합니다.

블루밍데이님의 댓글

블루밍데이
2025-08-30 11:25
아, 그리고 깜짝 선물 이벤트도 좋아요!
작은 선물이지만, 쌤들 기분이 좋아지는 게 보여요.

BrightSmile님의 댓글

BrightSmile
2025-08-30 11:25
과도한 업무 부담을 줄이기 위해, 보조 강사를 추가로 채용하는 것도 고려해보세요.

StudyLine님의 댓글

StudyLine
2025-08-30 13:24
저는 학원 운영 방침을 투명하게 공개하고, 선생님들의 의견을 적극 반영하려고 노력하는 편입니다.

달콤한하루님의 댓글

달콤한하루
2025-08-30 13:35
선생님들께 자율성을 부여하는 것도 좋은 방법 같아요.
수업 방식이나 교재 선택 등에서 자유를 주면 만족도가 높더라고요.

미소천사님의 댓글

미소천사
2025-08-30 13:38
저는 매달 우수 강사 시상을 통해, 작은 상품과 함께 공개적으로 칭찬해주는 시스템을 운영하고 있습니다.

별헤는밤님의 댓글

별헤는밤
2025-08-30 15:36
힘든 시기일수록 서로 격려하고 지지하는 분위기 조성이 중요해요.
저희는 팀워크 향상에 집중하고 있습니다.

따뜻한손길님의 댓글

따뜻한손길
2025-08-30 15:59
휴가는 꼭 사용하도록 독려하고,  휴가 중에도 연락은 최소화하고 있어요.
쌤들도 쉴 권리가 있으니까요.

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