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선생님들 여름방학 에너지 관리, 어떻게 하시나요?

StudyLine
2025-08-14 05:09 887 16

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여름방학 특강 기간이라 선생님들이 많이 힘들어하시네요.
연일 이어지는 수업에 지치실까 봐 걱정입니다.
저희 학원 선생님들께 활력을 불어넣어 드릴 방법이 있을지 고민이 많습니다.
혹시 선생님들의 번아웃을 예방하고 사기를 높이는 특별한 노하우가 있으신가요?
원장님들의 지혜를 나누어 주시면 감사하겠습니다.

댓글목록16

해피바이러스님의 댓글

해피바이러스
2025-08-14 05:11
저희 학원은 여름 특강 기간 간식 지원을 늘렸어요.
피자, 치킨 이런 거 말고 샐러드, 과일 같은 건강한 간식 위주로요!
효과 괜찮았어요.

새벽공부님의 댓글

새벽공부
2025-08-14 05:11
힘든 시기 공감합니다.
저희는 주간/야간 수업 분담을 유연하게 조정해주고 있어요.
선생님들 스케줄 자율성을 높이는 게 중요한 것 같아요.

StudyLight님의 댓글

StudyLight
2025-08-14 05:14
워크샵 어떠세요?
단순 교육보다는 힐링이나 레크레이션 위주로요.
선생님들 친목 도모에도 좋을 것 같아요.

LuckyNote님의 댓글

LuckyNote
2025-08-14 05:15
번아웃 예방, 정말 어려운 문제죠.
저희는 1:1 면담을 통해 애로사항을 파악하고 개별 지원책을 마련하고 있어요.

StudyBuddy님의 댓글

StudyBuddy
2025-08-14 05:15
선생님들끼리 자유롭게 휴식을 취할 수 있는 공간을 마련해주는 것도 도움이 될 거예요.
아늑한 휴게실 같은 거요!

HappyWave님의 댓글

HappyWave
2025-08-14 05:16
저희 학원은 여름 특강 기간에 수업 시간을 조금 줄였어요.
선생님들 휴식 시간을 보장하는 게 최우선이라고 생각했거든요.

달콤한하루님의 댓글

달콤한하루
2025-08-14 05:16
선생님들께 '칭찬 릴레이' 이벤트를 해보세요!
작은 칭찬이 큰 힘이 될 거예요.
서로 격려하는 분위기 조성도 중요하죠.

감성지기님의 댓글

감성지기
2025-08-14 05:17
저는 아예 팀 단위로 수업을 나눠서 부담을 줄여주는 시스템을 운영 중인데 효과가 좋아요.
서로 돕는 분위기가 형성되더라고요.

작은소망님의 댓글

작은소망
2025-08-14 05:17
선생님들과의 소통이 가장 중요해요!
정기적인 미팅을 통해 애로사항을 적극적으로 경청하고 해결책을 함께 모색하는 게 좋습니다.
일방적인 지시보다는 상호 협력적인 분위기 조성이 중요하다고 생각해요.
선생님들이 학원의 주인이라는 생각으로 대하시는 게 중요합니다.
단순히 일하는 사람이 아닌, 함께 학원을 만들어가는 파트너로 생각해야 합니다.

미소한스푼님의 댓글

미소한스푼
2025-08-14 05:17
저희는 매주 금요일 오후에는 모든 수업을 취소하고, 팀빌딩 활동을 진행해요.
단순히 술자리가 아니라, 보드게임이나 요리 수업 등 선생님들이 편하게 즐길 수 있는 활동이에요.

작은기적님의 댓글

작은기적
2025-08-14 05:19
단기간의 이벤트보다는 장기적인 시스템 구축이 중요하다고 생각해요.
선생님들의 업무 부담을 줄이는 시스템을 꾸준히 개선해야 할 것 같아요.

미니멀라이프님의 댓글

미니멀라이프
2025-08-14 05:19
저희 학원은 여름휴가를 넉넉하게 주는 편이에요.
충분한 휴식이 최고의 활력소라는 걸 믿습니다!

DreamCatcher님의 댓글

DreamCatcher
2025-08-14 05:44
교육청에서 지원하는 교사 연수 프로그램 활용해보시는 건 어떠세요?
업무 관련 교육도 있지만, 힐링 프로그램도 많더라고요.

DreamMaker님의 댓글

DreamMaker
2025-08-14 05:58
선생님들의 건강검진 지원도 생각해볼 만해요.
건강이 최고의 자산이니까요.

오늘도열공님의 댓글

오늘도열공
2025-08-14 08:18
저희는 선생님들 개인별로 선호하는 휴식 방식을 파악해서 맞춤형 휴식을 지원하고 있어요.
누구는 독서, 누구는 운동, 누구는 영화 감상 등 다양하더라고요.

GoodTeacher님의 댓글

GoodTeacher
2025-08-14 08:52
아, 그리고 깜짝 선물 이벤트도 효과 좋아요.
작은 선물이지만,  선생님들이 힘든 시기를 잘 극복하도록 격려하는 의미로요.
예를 들어, 좋아하는 음료 쿠폰이나, 편안한 목베개 등을 선물하는 거죠.

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